Участь університету у Проєкті з надання підтримки правничим школам в мінімізації корупційних ризиків і формування культури нульової толерантності до корупції
Програмою USAID «Справедливість для всіх» у співпраці з Офісом доброчесності НАЗК та Міністерством освіти і науки України було обрано Хмельницький університет управління та права імені Леоніда Юзькова для участі у реалізації проєкту, спрямованого на підвищення інституційної спроможності закладів вищої освіти до мінімізації корупційних ризиків.
До команди університету, яка взяла участь у реалізації проєкту увійшли:
- Ірина КОВТУН – перша проректора університету, доцентка кафедри публічного управління та адміністрування, кандидатка наук з державного управління, доцентка;
- Віктор ЗАХАРЧУК – декан юридичного факультету, доцент кафедри кримінального права та процесу, кандидат юридичних наук, доцент;
- Лілія ДАСЮДА – начальник відділу кадрів, виконувач обов’язків уповноваженого з питань запобігання корупції;
- Ірина РИЖУК – доцентка кафедри конституційного, адміністративного та фінансового права, керівниця відділу внутрішнього забезпечення якості вищої освіти, кандидатка юридичних наук, доцента;
- Андрій ІВАНИЦЬКИЙ – доцент кафедри міжнародного та європейського права, доктор філософії;
- Валерія НЯНЬКО – здобувачка вищої освіти за спеціальністю 081 Право;
- Вікторія ГОШТА – здобувачка вищої освіти за спеціальністю 081 Право.
В ході проекту було реалізовано:
- адаптація інструментарію для проведення формалізованого опитування, узгодження змісту анкет з потребами та пропозиціями експертів проєкту та проєктною командою університету;
- онлайн опитування представників адміністрації університетів, адміністрації правничих факультетів, викладачів та представників допоміжних підрозділів стосовно визначення найбільш актуальних корупційних ризиків на рівні правничих шкіл, та університетів в цілому;
- кількісне вхідне опитування здобувачів усіх рівнів правничих шкіл;
- проведення серії глибинних інтерв’ю із представниками університетів-учасників;
- надання оброблених результатів соціологічного опитування представникам правничих шкіл для опублікування та їх обговорення;
- проведення серії фінальних глибинних інтерв’ю із представниками університетів-учасників;
- вихідне анкетування здобувачів усіх рівнів правничих шкіл;
- онлайн опитування представників адміністрації університетів, адміністрації правничих факультетів, викладачів та представників допоміжних підрозділів стосовно визначення найбільш актуальних корупційних ризиків правничих шкіл, та університетів в цілому.
В результаті виконання командою університету ряду завдань, було пріоритезовано один ризик для подальшої роботи протягом проекту - недостатня поінформованість учасників освітнього процесу.
Протягом реалізації проекту, команда отримувала всебічну консультаційну та методичну підтримку з питань антикорупційної діяльності. Важливою складовою проєкту стали воркшопи, під час яких команда працювала над розробкою конкретних заходів для мінімізації обраного корупційного ризику, який був визначений як пріоритетний.
Крім участі у воркшопах, надавались індивідуальні консультації як проєктній команді, так і самій правничій школі, зокрема щодо щодо організації роботи антикорупційних уповноважених, формування антикорупційної політики закладу та створення планів заходів для її реалізації. Особлива увага приділялася перегляду чинних антикорупційних програмних документів, щоб забезпечити їх відповідність сучасним викликам і стандартам.
Окрім того команда університету взяла участь у серії тематичних семінарів та проміжних робочих зустрічей серед яких: «Розвиток командної роботи для успішної розробки та реалізації проект»; «Розробка місцевого антикорупційного проєкту за методом дизайн-мислення»; «Віртуальна майстерня з постановки цілей та графіку діяльності проекту»; «Віртуальна майстерня з управління ризиками проекту», які були спрямовані на реалізацію окремих антикорупційних проєктів/планів дій.
В ході реалізації проекту досягнуто таких результатів:
- проведено інформаційні заходи/тематичні тренінги для різних цільових груп впродовж 2024-2025 н.р.;
- розроблено та затверджено Антикорупційну програму та план заходів її реалізації на 2025 р.;
- проведено опитування про обізнаність учасників освітнього процесу з інформацією про антикорупційну діяльність закладу вищої освіти.
За результатами проєкту, команда університету отримала низку цінних рекомендації щодо подальших дій, які сприятимуть впровадженню антикорупційних стандартів у закладі вищої освіти. Набутий досвід може стати важливим внеском у глобальну боротьбу з корупцією в освітній сфері.