Надіслати листа Мапа сайту На головну сторінку
... Закони, щоб точніше сказати, суть не що інше, як умови громадянського товариства (Ж.-Ж. Руссо) ...
Українською мовою Русский язык In English
 Меню   
 
  • Загальна інформація
  • Освітній процес
  • Управління університетом
  • Ліцензування та акредитація
  • Вступнику
  • Факультети
  • Кафедри
  • Центр ППК
  • Структурні підрозділи
  • Навчальна діяльність
  • Наукова діяльність
  • Студентське життя
  • Випускники університету
  • Профспілка
  • Публічні закупівлі
  • Інформація для оприлюднення
  • Мапа сайту
  •  

     Спілкування   
     
  • Онлайн конференція
  •  

     Бібліотека   
     
  • Електронна бібліотека
  •  


     Контакти   
     

    29000, Україна
    м. Хмельницький,
    вул. Героїв майдану, 8
    тел:    (0382)71-80-00
    факс: (0382)71-75-70
    email: info@univer.km.ua

     

     Про нас   
     

    Відео про нас

     

     Банери   
         
    Ми на facebook
    Надання безоплатної правової допомоги.
    Євразійська асоціація правничих шкіл та правників
    Міжнародна програма TEMPUS:TRADIR
    Інтернет-портал мережі УРАН доступу до електронних інформаційних ресурсів
    Міністерство освіти і науки України
    Ridna khmelnitchina
    Вінницький регіональний центр оцінювання якості освіти
    neuvoo.com.ua - Ваш пошук роботи починається тут.
    International Association of Procedural Law
    ГГТУ им. П.О.Сухого.
     

     Фотовиставка   
     
     

     Погода   
     
    Погода в Хмельницькому » Україна
     

       Пресцентр університету   
     

    Всеукраїнської науково-практичної конференції «Формування регіонального лідера: виклики сьогодення»

    1-2 березня 2013 року в Хмельницькому університеті управління та права на Всеукраїнську науково-практичну конференцію (за участі міжнародних делегатів) «Формування регіонального лідера: виклики сьогодення» зібралася вся наукова еліта країни в галузі управління та менеджменту. На даному науковому заході особисто були присутні керівники магістратур за спеціальністю «Державна служба» усіх вищих навчальних закладів України, керівники та посадові особи органів державної влади і місцевого самоврядування, директори Центрів перепідготовки та підвищення кваліфікації працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування, державних підприємств, установ і організацій, депутати місцевих рад, представники громадських організацій.

    Загалом до участі у конференції було заявлено понад 150 учасників з усіх областей України та інших держав, в тому числі з провідних наукових центрів Данії, Швеції, Росії та Польщі.

    Співорганізаторами заходу стали:
    1. Національне агентство України з питань державної служби;
    2. Хмельницька обласна державна адміністрація;
    3. Хмельницька обласна рада;
    4. Хмельницький університет управління та права;
    5. Хмельницький центр перепідготовки та підвищення кваліфікації працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування, державних підприємств, установ і організацій.

    Відкривав конференцію своїм виступом ректор Хмельницького університету управління та права, кандидат юридичних наук, доцент Олег Миколайович Омельчук.

    З вітальним словом перед присутніми на пленарному засіданні конференції виступили:
    • Василь Степанович Ядуха (голова Хмельницької обласної державної адміністрації);
    • Микола Васильович Дерикот (голова Хмельницької обласної ради);
    • Майкл Кюммель (керівник українсько-данського Проекту «Технічна підтримка реформування державного сектору в Україні. Фаза II»);
    • Канавець Марина Володимирівна (директор Центру адаптації державної служби до стандартів Європейського Союзу, кандидат наук з державного управління).

    Пленарне засідання було насичене цікавими виступами та науковими доповідями, що вкотре підтвердили прогресивність ідей, які сьогодні так активно впроваджуються новими лідерами під час управління розвитком регіонів.

    Програму конференції продовжили тренінги у малих групах (секціях), а саме:
    1. Яким лідером Ви є? (Лідерський менеджмент. Лідерські якості. Самодіагностика).
    2. Налагодження дієвого зворотного зв’язку (якісних стосунків) між представниками влади та громадянами.
    3. Управління лідерськими ресурсами.
    4. Запобігання виникненню конфліктних ситуацій.
    5. Лідерське мислення: перевага чи тягар?
    6. Лідерський світогляд.

    За результатами роботи засідань перший день конференції завершився прийняттям резолюції. Також, буде підготовлено та видано до друку збірник тез виступів учасників, колективна монографія за редакцією В. В. Толкованова та навчально-практичний посібник.

    Конференція продовжилася 2 березня 2013 року у м. Кам’янець-Подільський, де відбувся круглий стіл, щодо вдосконалення напрямів формування якості сучасного лідера в регіоні, за участі перших осіб міста і району та екскурсійна програма історико-архітектурними пам’ятками древнього міста.



    Відеорепортаж з конференції




     
       Новини 
     
  •  
  • В ХУУП відбувся науково-практичний круглий стіл.
  •  
  • Інформація
  •  
  • Оголошення!
  •  
  • Набір на короткостровий семінар з підвищення кваліфікації арбітражними керуючими (розпорядниками майна, керуючими санацією, ліквідаторами).
  •  
  • Оголошення!
  •  
  • Рейтингове оцінювання науково-педагогічних працівників університету за результатами професійної діяльності у 2017-2018 навчальному році
  •  
  • Оголошення
  •  
  • Вітаємо команду!
  •  
  • УВАГА!!!!!
  •  
  • Бібліотечний фонд Хмельницького університету управління та права поповнився колективною монографією!!!
  •  
  • Вітаємо Дмитра Бевзу!
  •  
  • Вітаємо Михайлову Ірину Юріївну!
  •  
  • Науково-практичний круглий стіл «Захист прав людини в Україні: сучасний стан та перспективи вдосконалення», присвячений 70-річчю проголошення Загальної декларації прав людини
  •  
  • Міжнародна наукова конференція «Cімнадцяті осінні юридичні читання» та Міжнародна науково-практична конференція «Людська гідність і права людини як основа конституційного устрою держави» упішно відбулись!!!!!!
  •  
  • Конкурс на заміщення вакантних посад науково-педагогічних працівників

     
    ХМЕЛЬНИЦЬКИЙ УНІВЕРСИТЕТ УПРАВЛІННЯ ТА ПРАВА 2018 р.